Elección de comisión de AFP se podrá tramitar en Banco de la Nación

Este servicio se da por acuerdo de la Asociación de AFP y la entidad bancaria. Plazo vence el 31 de mayo.

A fin de brindar mayores canales para elegir el tipo de comisión a pagar a las AFP, los afiliados al Sistema Privado de Pensiones (SPP) podrán realizar desde mañana este trámite en cualquier agencia del Banco de la Nación a nivel nacional.

El presidente de la Asociación de AFP, Luis Valdivieso, indicó que la implementación de este nuevo servicio para los afiliados a las AFP, se da luego de que su institución suscribiera un acuerdo con la referida entidad bancaria.

“El objetivo es simplificar el trámite y que todos los afiliados en todo el país puedan realizarlo, sobre todo aquellos que viven en lugares alejados y no cuentan con una oficina de su AFP cerca, o no tienen acceso a Internet”, refirió el economista.

Indicó además que con esta decisión, los afiliados al SPP cuentan ahora con cinco canales para que pueda concretar el tipo de elección que desean pagar a su AFP.

Como se conoce, la SBS amplio hasta el 31 de mayo el plazo para que los afiliados informen a sus administradoras si desean mantenerse en la actual comisión por flujo. Aquellos que desean migrar a la comisión por saldo, no requieren hacer ningún trámite.

FUENTE: Diario el Comercio.

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Se licitaría seguro de AFP según edad o sexo de los afiliado

La SBS alista reglamento que fijará las condiciones para licitación que se realizaría en setiembre. Las AFP podrán invertir más en activos alternativos a partir de agosto.

En setiembre u octubre se realizará el proceso de licitación de la cartera de afiliados del Sistema Privado de Pensiones (SPP) para el seguro de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio, adelantó Michel Canta, superintendente adjunto de AFP y Seguros de la SBS.

Para cumplir con este plazo, la SBS viene trabajando un reglamento específico que establecerá las condiciones en que se llevarán a cabo este proceso.

Estos seguros previsionales cubren a los afiliados en caso de invalidez o muerte.

Hoy la cartera de cada AFP la asume una sola compañía de seguros, pero con la licitación la cartera conjunta de las cincoAFP estará disponible para un grupo de aseguradoras, señaló Canta.

El total de afiliados se segmentará de acuerdo a algún tipo de criterio que podría ser el nivel de riesgo, la edad o el sexo, indicó. “Esa distribución todavía la estamos analizando”, agregó.

Explicó que las compañías de seguros que quieran participar en la licitación podrán comprar “pedazos” de la cartera total.

De esta manera, la SBS espera una mayor competencia y que, por tanto, el precio promedio que se paga por este seguro disminuya.

Alternativos
Asimismo, Canta estimó que a partir de agosto las AFPtendrán mayores alternativas de inversión.

Y es que a partir de ese mes las AFP podrán aumentar sus posiciones en instrumentos alternativos (hasta 20 % de su portafolio en el fondo 3).
La reforma de las AFP contempla la creación de un nuevo “cajón “o categoría para este tipo de inversiones.

Está disposición tendrá un doble efecto, destacó Canta. Por un lado, se podrá invertir más en activos como private equity, fondos inmobiliarios o fondos de infraestructura, entre otros.

Pero también se liberará espacio para mayor inversión en activos tradicionales. Por ejemplo, el private equity hoy se registra como renta variable pero tendría que pasar al nuevo cajón y ampliaría el límite para apostar por acciones.

Canta reiteró que, a partir de junio, las inversiones más simples y menos riesgosas de las AFP no necesitarán de la aprobación del regulador.

Fuente: Diario Gestión.

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Publican reglamento para aportes de trabajadores independientes a las AFP

Quienes ya hayan cumplido más de 40 años a partir del 16 de noviembre del 2012 no tendrán nuevas obligaciones. La retención para el fondo de pensiones será escalonada: 5% cuando los ingresos no sobrepasen los S/. 1,125.

El MEF publicó hoy el reglamento de la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS), que modifica las condiciones para la afiliación a las AFP, al incorporar a los trabajadores independientes menores a 40 años de edad como aportantes de un porcentaje de su remuneración a un fondo de pensiones.

Hasta el momento, la retención del 10% del sueldo para la jubilación se aplicaba solo a los trabajadores con una relación de dependencia laboral (quinta categoría). Con este reglamento, todos los trabajadores que no hayan cumplido 40 años hasta la entrada en vigencia de la Ley 29903 (16 de noviembre del 2012), tendrán nuevas obligaciones.

Retención escalonada
El reglamento (D.S. Nº 068-2013-EF) establece que los ingresos mensuales que no superen los S/. 1,125 (una RMV y media, siendo la RMV S/. 750) tendrán un descuento de 5% hasta el 2014. Este porcentaje se incrementará a 8% en el 2015 y llegará a 10% a partir del 2016.

Cómo funciona
Los independientes que estén dentro de las condiciones que indica el reglamento tendrán que entragar a la empresa para la cual prestan servicios, una copia del documento de afiliación a la AFP conjunto con su recibo por honorarios, cuando corresponda emitirlo.

Las empresas, que sean agentes de retención, realizarán el descuento, para posteriormente declararlo y pagarlo en forma mensual a la AFP dentro de los 12 primeros días hábiles del siguiente mes.

Además, los nuevos afiliados deberán regularizar cada mes la declaración y el pago del aporte obligatorio cuando sus ingresos mensuales sean inferiores a una RMV, cuando perciban ingresos de empresas que no sean agentes de retención y cuando se les hubiese retenido una tasa menor a la que le corresponde.

Falta definir
Jorge Guillén, docente de la Maestría en Finanzas de ESAN, previó en una entrevista a Gestion.pe que la incorporación de este grupo de trabajadores no estaba clara en un aspecto: ¿los trabajadores que ya aportan a una AFP, por estar en quinta categoría, tendrían que aportar también a través de sus recibos por honorarios?

El reglamento, ahora emitido, tampoco aclara este punto. Tampoco define si la AFP a la que ingresarán estos afiliados será de su propia elección o si será aquella que gane la licitación a la que convoque la SBS (que resultó ser Habitata principios de año).

FUENTE: Diario Gestión.

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El fallo del TC sobre la reforma de las AFP saldría a mediados de mayo

El presidente del Tribunal Constitucional, Óscar Urviola, precisó que la demanda no es contra la norma a totalidad, sino contra algunos de sus artículos.

El presidente del Tribunal Constitucional, Óscar Urviola, dijo que a mediados de mayo emitirían el fallo sobre la demanda de inconstitucionalidad contra la Ley de Reforma del Sistema Privado de Pensiones.

“Si el debate se inicia los primeros días de mayo en el pleno, tendríamos una sentencia a mediados de ese mes. Pondremos todo el empeño para que este tema, que es tan importante en la reforma del Sistema Privado de Pensiones tenga una respuesta adecuada del TC”, sostuvo Urviola a Andina.

El magistrado comentó que la demanda no es contra la norma a totalidad sino contra algunos artículos.

Asimismo, dijo que esperan tener el fallo listo antes de que se venza el plazo (31 de mayo) para los clientes que decidieron quedarse en la comisión por flujo.

FUENTE: Diario Gestión.

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Indecopi supervisará que AFP brinden información adecuada a afiliados

El organismo indicó que controlará que las administradoras den a los aportantes un servicio idóneo a nivel nacional.

El Instituto Nacional de Defensa de la Competencia y de la Protección de la Propiedad Intelectual (Indecopi) informó que ha realizado las coordinaciones pertinentes con la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS) para prevenir que se afecten los derechos de los afiliados durante la selección del sistema de comisiones.

Ello en su calidad de Autoridad Nacional de Protección del Consumidor, precisó la institución.

En ese sentido, la semana pasada el Indecopi solicitó a la SBS ampliar el plazo, que vencía el 31 de marzo del presente año, para que los afiliados a las AFP puedan decidir el sistema de cobro de pensiones que más les convenga, y la SBS decidió postergar el plazo hasta el 31 de mayo.

El Indecopi dijo que supervisará a nivel nacional la obligación que tienen las AFP de brindar un servicio idóneo y una adecuada información a sus afiliados, para que puedan tomar la decisión que consideren más adecuada a sus intereses.

Para facilitar esta labor, el Indecopi puso a disposición de la ciudadanía un correo electrónico especial en el que el afiliado podrá informar a la institución los problemas que se le presenten en este proceso de elección: reclamosafp@indecopi.gob.pe.

El resultado de la fiscalización será evaluado para que, en el marco de sus competencias, el Indecopi decida el inicio de un procedimiento sancionador.

Fuente: Diario Gestión.

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ESAN: Hay tres puntos en la reforma de las AFP que perjudican a los afiliados

La solicitud de permanencia en la comisión actual (por remuneración), el cobro por saldo que afecta al fondo de pensión y la manera de incluir a los independientes son las objeciones de Jorge Guillén, docente de la Maestría en Finanzas de ESAN.

Si tuviéramos que nombrar aspectos de la reforma de lasAFP que no se alinean con los intereses de los afiliados, estos serían el haber generado la obligación de hacer una solicitud para permanecer en la comisión por flujo (cobro actual), el impacto de la comisión por saldo en el fondo de pensiones y los aportes de quienes trabajan con recibos por honorarios (independientes).

Trámite innecesario
Así lo explicó Jorge Guillén, docente de la Maestría en Finanzas de ESAN. Para él, uno de los principales errores —e injusticia para los afiliados— es el haber generado untrámite para optar por la comisión por flujo, cuando “generalmente es al revés”: solo debieron hacer una solicitud quienes deseaban migrar a la comisión mixta (que terminará siendo por saldo).

“Parece que hay un afán por pasar por default a la nueva comisión por saldo, que es un perjuicio para el joven”, dijo Guillén. Esta posición también coincidió con la del congresista Luis Galarreta, quien objetó el plazo dado por la SBS para hacer la solicitud. Unos días después, éste se amplió hasta el 31 de mayo.

Fondos vulnerados
El segundo punto sería el mismo esquema de comisión por saldo (denominada mixta en el corto plazo), ya que afectaría no solo al aportante joven, sino al mandato constitucional que establece la intangibilidad de los fondos de pensiones. Guillén apuntó que aún queda pendiente la resolución del Tribunal Constitucional (TC) al respecto.

En agosto del 2012, el TC admitió la demanda de inconstitucionalidad presentada en julio por la bancada fujimorista. Guillén advirtió que la reforma, además de chocar contra el principio que protege los fondos de jubilación, crearía un monopolio, ya que la AFP que gana las licitaciones se queda con los nuevos afiliados automáticamente por tres años.

Captación de independientes
Los trabajadores independientes ahora podrán rentabilizar el ahorro de su jubilación en el SPP. Este es un cambio que en sí mismo no es negativo, pero Guillén asegura que los trabajadores en planilla menores de 40 años tendrán que aportar el 10% del pago que reciban en caso de proveer servicios con recibos por honorarios (cuarta categoría). Y esto también vendrá con las comisiones respectivas.

“Sería como pagar doble”, advirtió. Al menos para este sector de la población, sería como quitarles “ahorro presente para el ahorro futuro”, con lo que el consumo podría verse disminuido, finalizó.

FUENTE: Diario Gestión.

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AFP justifican rebaja marginal de comisiones para actuales afiliados

La falta de estímulo por no tener el monopolio de 700 mil personas hizo que las administradoras no hicieran grandes cambios en las tasas que cobrarán a partir del 2013, alegó el titular de la Asociación de las AFP, Luis Valdivieso.

El presidente de la Asociación de las Administradoras de Fondo de Pensiones, Luis Valdivieso, atribuyó la tímida rebaja de las comisiones de las AFP a que estas ya no tenían el estímulo de un monopolio de 700 mil afiliados.
Esto luego de que ayer la Superintendencia de Banca y Seguros (SBS) presentara las tarifas que cobrarán a partir de 2013 las AFP que operan en el país, después que la chilena Hábitat ganara la licitación de nuevos afiliados al Sistema Privado de Pensiones (SPP) tras ofrecer la comisión mixta más baja (0.548%).
“Cuando fue la primera licitación la perspectiva es que te iban a dar un monopolio de 700 mil personas para los próximos dos años. (…) Si yo tengo la oportunidad de ganar esa cantidad de afiliados, de acuerdo a mi estructura de precios puedo bajar a la mitad mi precio porque el Gobierno me está dando un monopolio. Pero como ya perdí y ya no tengo esa posibilidad ¿Qué voy a hacer? regreso a mi precio anterior”, dijo en RPP Noticias.
Pese a las expectativas generadas, las cifras publicadas ayer para los casos de comisión mixta y comisión por sueldo no mostraron grandes cambios. Incluso, dos administradoras (Integra y Prima) no hicieron modificaciones en sus comisiones por remuneración, que se mantienen en 1.74% y 1.60%, respectivamente.
“La verdad es que aquí ha habido una gran confusión. Una cosa es ofertar en una licitación con la perspectiva de tener cautivos a 700 mil y otra regresar a la realidad, donde no vas a poder crecer más y tener que seguir compitiendo”, agregó.
Fuente: Diario Gestión.

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Licitación de AFP no cumplió expectativas: solo dos recortaron sus comisiones por flujo vigentes

“Disminución fue ínfima y misia”, dijo Jorge González Izquierdo. Las comisiones por remuneración (flujo) de Integra y Prima se mantuvieron en 1.74% y 1.60%, respectivamente, y en promedio la disminución de las otras fue de 0.07%. Mientras que Profuturo es la AFP menos cara en cuanto a comisión mixta, según la SBS.

Luego de que las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) dieran a conocer las nuevas comisiones que aplicarán a los trabajadores, tanto por remuneración (comisión por flujo), como mixta (un componente por flujo y otro por saldo) las expectativas dejaron una sabor un tanto amargo para sus clientes y para el Gobierno.
Así, para los que decidan mantenerse en el actual sistema de cobro de comisión por remuneración, encontrarán que solo dos de las cuatro AFP que operan actualmente en el mercado bajaron dichas comisiones: Profuturo bajó su comisión de 2.10% a 1.84% y Horizonte de 1.89% a 1.85%; mientras que AFP Integra y Prima AFP las mantuvieron en 1.74% y 1.60%, respectivamente. De esta forma, la disminución en promedio de las comisiones por remuneración fue de apenas 0.07%.
“Los nuevos precios presentados por las AFP reflejan una disminución ínfima y misia. No ha surtido efecto la licitación ni se han cumplido las expectativas del Gobierno”, sostuvo el economista Jorge González Izquierdo.
Cabe recordar que los trabajadores que actualmente pertenecen a una AFP tienen hasta el 31 de marzo para manifestar si deciden permanecer en el actual sistema de cobro por remuneración, o si deciden trasladarse a la comisión mixta. De lo contrario, pasarán automáticamente al cobro por comisión mixta.
Comisión mixta
Como se sabe, la presentación de las nuevas tasas se dio luego de que la AFP chilena Habitat ganara la licitación de los nuevos afiliados la semana pasada, ofreciendo una comisión de 0.47% por remuneración y 1.25% por saldo, lo que dio una comisión mixta de 0.548%, en el marco de la Reforma del Sistema Privado de Pensiones (SPP).
De esta forma, para los que decidan trasladarse al nuevo sistema de comisión mixta (ponderado al 85% de la comisión por remuneración y al 15% de la comisión por saldo, durante dos años), las AFP cobrarán por comisión por remuneración y comisión por saldo, en el siguiente orden: Profuturo AFP, 1.49% y 1.20%; Horizonte AFP, 1.65% y 1.40%; AFP Integra, 1.55% y 1.20%; y Prima AFP, 1.51% y 1.90%.
Como se sabe, las tasas presentadas por las AFP se aplicarán a los que actualmente se encuentran en el SPP a partir del 1 de abril de 2013, mientras que los nuevos afiliados pasarán a la comisión mixta a partir del 1 de febrero de 2013.
Fuente: Diario Gestión.

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OTORGARÁN MÁS INCENTIVOS TRIBUTARIOS PARA EMPRESAS:Ley General de la Persona con Discapacidad

Empleadores recibirán una deducción adicional en pago del IR, afirman
Norma adiciona nuevo acto de hostilidad equiparable al despido

La polémica Ley general de la persona con discapacidad prevé no solo nuevas obligaciones para las empresas, sino también incentivos tributarios para su cumplimiento.

Así, las personas generadores de rentas de tercera categoría que contraten a discapacitados tendrán una deducción adicional en el pago del Impuesto a la Renta sobre las remuneraciones que se abonen a este personal, en un porcentaje que será fijado por el Ministerio de Economía.

Al respecto, el laboralista César Puntriano comentó que si bien la Ley Nº 29973 recoge el mandato constitucional de proteger especialmente al discapacitado que trabaja, es polémica al fijar una cuota de empleo para las empresas privadas. "El tema en este extremo es discutible y requiere mayor análisis, pues por un lado existe un mandato constitucional y por otro la libertad de contratación y empresa."

A manera de antecedente, recordó que ya el Tribunal Constitucional declaró inconstitucional la Ley Nº 25202, de la bolsa de trabajo, la cual facultó a los sindicatos de construcción civil a designar hasta el 25% de los obreros que demandaba una empresa de construcción.

Respecto a la cuota de empleo, expresó que el reglamento deberá precisar cómo se determina el 33% de la restricción en la participación señalada en la sétima disposición complementaria y final de esta norma, no siendo acertado delegar dicha tarea solo al sector Salud, pues no solo se deben atender factores físicos, mentales o sensoriales, sino también sociales, como edad, entorno laboral y educación, entre otros.

En relación con los ajustables razonables que debe incorporar el empleador al contratar discapacitados, conforme lo prevé la norma, expresó su confianza en que los criterios que adopte el sector Trabajo para eximir a las empresas de dicha obligación, en caso de carga económica excesiva, sean públicos, objetivos y comprendan una verificación oportuna luego de que una determinada empresa solicite la excepción.

El incumplimiento de la cuota de empleo, después de dos años de la entrada en vigencia de esta norma, da lugar a las sanciones de la Ley general de inspecciones.

Despidos
La Ley Nº 29973 modifica diversas normas del D. Leg. Nº 728, estableciéndose que son causas justas de despido relacionadas con la capacidad del trabajador aquellas deficiencias físicas, intelectuales, mentales o sensoriales sobrevenidas cuando, realizados los ajustes razonables correspondientes, impiden el desempeño de sus tareas, siempre que no exista un puesto vacante al que el personal pueda ser transferido y que no implique riesgos para él o terceros.

Así lo comentó el laboralista Germán Lora Álvarez, quien anotó que esta norma bien puede ser sujeto a una acción de inconstitucionalidad.

Respecto al D. Leg. Nº 728 agregó que también se adiciona un nuevo acto de hostilidad equiparable al despido, como es la negativa injustificada de realizar ajustes razonables en el lugar de trabajo para los trabajadores con discapacidad, entre otros cambios adoptados.

Fuente: Diario El Peruano.

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¿Quiere saber si las nuevas comisiones de las AFP antiguas son más baratas o más caras?

En breve se anunciará el nuevo esquema de comisión mixta de las actuales AFP. Ante la incertidumbre, el exviceministro de Economía, Eduardo Morón, adelantó un cuadro donde se pueden anticipar los resultados en comparación con el costo ofrecido por la ganadora AFP Habitat.

Ante la incertidumbre de las nuevas comisiones que en breve anunciarán las AFP antiguas, el ex viceministro de Economía, Eduardo Morón, preparó un cuadro didáctico que le permitirá saber que tanto más caras o baratas serán las propuestas respecto a lo ofrecido por AFP Hábitat.

Cabe recordar que AFP Habitat ganó la licitación de nuevos afiliados con una comisión mixta de 0.548%, deducida de una comisión por flujo de 0.47% y una comisión por saldo de 1.25%.
“Esas nuevas comisiones vendrán en formato de comisión mixta (90% sobre el flujo, 10% sobre el saldo administrado). Como punto de comparación he puesto el punto (0.50, 1.25) que fue muy cerca a lo que AFP Habitat utilizó para ganar la primera subasta”, explicó.
Morón dio un ejemplo de cómo leer el cuadro: “Entonces, si esta tarde alguna AFP anuncia que bajó significativamente sus comisiones y ahora nos cobrará 1% como comisión por flujo y 1% como comisión por saldo, sabemos que eso es 28 por ciento más caro que la oferta de AFP Hábitat”.
Fuente: Diario Gestión.

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Las AFP fijaron nuevas comisiones para afiliados

Las Administradoras de Fondos de Pensiones cobrarán por comisión por remuneración y comisión por saldo en el siguiente orden: Profuturo AFP, 1.49% y 1.20%; Horizonte AFP, 1.65% y 1.40%; AFP Integra, 1.55% y 1.20%; y Prima AFP, 1.51% y 1.90%.

Las cuatro administradoras de fondos de pensiones (AFP) que no ganaron la primera licitación de afiliados presentaron a la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS) las nuevas comisiones que aplicarán a sus afiliados, tanto para el caso de comisión mixta y comisión por remuneración.

Así, tras el ingresod e Habitat de Chile, las antiguas AFP cobrarán por comisión por remuneración y comisión por saldo en el siguiente orden: Profuturo AFP, 1.49% y 1.20%; Horizonte AFP, 1.65% y 1.40%; AFP Integra, 1.55% y 1.20%; y Prima AFP, 1.51% y 1.90%.
Las nuevas comisiones presentadas por las AFP se aplicarán a los afiliados que actualmente se encuentran en el SPP a partir del 1 de abril de 2013, informó la SBS. En el caso de los nuevos afiliados se aplicará la comisión mixta a partir de 1 de febrero de 2013.
Como se recuerda, el 20 de diciembre, la chilena Habitat ganó la primera licitación de nuevos afiliados al Sistema Privado de Pensiones (SPP) para los próximos dos años, al ofrecer el cobro de la comisión mixta más baja y que fue de 0.548%.
Fuente: Diario Gestión.

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SBS autorizó la creación de la AFP Interactiva del Grupo Intercorp

Con este requisito queda expedita para participar en la subasta de afiliados del próximo 20 de diciembre, aún cuando la nueva administradora tenga un plazo de seis meses para conseguir la licencia de funcionamiento.

 El Grupo Intercorp Financial Services, dueño de Interbank, consiguió la autorización para formar la AFP Interactiva, requisito suficiente para que ésta participe en la próxima subasta de afiliados del SPP prevista para el 20 de diciembre.
La Superintendencia de Bancos, Seguros y AFP (SBS) emitió hoy una resolución que da luz verde a la creación del nuevo competidor del Sistema Privado de Pensiones (SPP), luego de que iniciara los trámites el 14 de noviembre del presente año.
La resolución publicada en el diario oficial “El Peruano”, en donde se resaltó la aprobación: “Tras la revisión de la solicitud y los documentos adicionales alcanzados, se ha verificado que los organizadores han cumplido con los requisitos que la SBS establece para la organización de una AFP, los cuales se han encontrado conformes luego de su evaluación”.
No obstante, el regulador recordó que el siguiente paso es la licencia de funcionamiento: “AFP Interactiva deberá realizar las acciones conducentes para obtener la licencia de funcionamiento como Administradora de Fondos de Pensiones (AFP) en el plazo máximo de seis meses”.
De esta manera, serían ya cinco AFP que operarían en el mercado local: Prima AFP, AFP Horizonte, AFP Integra, y ahora AFP Interactiva.
Cabe recordar que la AFP Habitat de Chile también presentó ante la SBS su solicitud de organización y está a la espera de la respuesta.
Fuente: Diario Gestión.

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Abusos a trabajadores podrán ser denunciados a superintendencia

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral fue aprobada en el Congreso y dependerá del Ministerio de Trabajo.

El pleno del Congreso de la República aprobó hoy el proyecto de ley que crea la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) organización que dependerá del Ministerio de Trabajo.
La Sunafil tendrá un Consejo Directivo y un Superintendente, un Tribunal de Fiscalización Laboral, así como órganos de línea, órganos de apoyo y órganos desconcentrados.
El dictamen fue sustentado por el presidente de la Comisión de Trabajo, Juan José Díaz Dios (GPF), quien señaló que la Sunafil dependerá del Ministerio de Trabajo, que es el sector encargado de supervisar y fiscalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico socio-laboral y la seguridad y la salud en el trabajo.
Con la creación de este organismo supervisor se modifica la Ley General de Inspección de Trabajo y la Ley Orgánica de Gobiernos Regionales.
El proyecto de Ley que crea la Sunafil se aprobó por 84 votos a favor, nueve en contra y una abstención, y se le exoneró de la segunda votación por 87 votos a favor, ocho en contra y dos abstenciones en el Congreso de la República.
Fuente: Andina.

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Los afiliados de AFP sabrán el verdadero rendimiento de sus fondos desde febrero

El 26 de diciembre se conocerá la nueva comisión (mixta) que cobrarán las AFP a los trabajadores por administrar sus fondos. SBS asegura que desde el 1 de abril, afiliados pagaran comisiones más bajas.

La Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS) quiere romper la inercia que caracteriza a los afiliados del sistema privado de pensiones, poco proclives a cambiar de AFP pese a la diferencia de tarifas y rendimientos entre esas administradoras.
Para ello difundirá, a partir de febrero, una rentabilidad real o neta de los fondos que administra cada AFP, descontando el cobro de comisiones a sus afiliados, anunciaron fuentes de la SBS.
Será una tasa de rentabilidad neta equivalente, libre de todo costo, la que se informe a los afiliados. Muy similar, por ejemplo, a la Tasa de Rendimiento Efectivo Anual (TREA) que hoy difunden los bancos para promocionar la verdadera tasas de interés de sus depósitos.
Hoy las AFP y la misma SBS difunden una ‘rentabilidad neta’ de los fondos de pensiones, pero la que se mostrará al público en febrero será más completa y ajustada a la realidad, de modo que los afiliados puedan comparar y elegir la entidad previsional que más les convenga, afirmaron las fuentes.
Sin embargo, Lorena Masías, ex intendenta de la SBS, dijo que esa institución “ya publica mensualmente la rentabilidad nominal ajustada por inflación, que es la rentabilidad real, y la rentabilidad nominal neta, que es la rentabilidad nominal descontando la comisión”.“Toda esa información está en la página web de la SBS”, indicó.
Nueva comisión
En la SBS anunciaron que el 26 de diciembre se sabrá la nueva comisión que cobrarán las AFP a los trabajadores por administrar sus fondos de pensiones.
Esta comisión será mixta, pues se compondrá de un porcentaje de la remuneración de los actuales afiliados, y otro que se aplicará al saldo que acumulen en su fondo de pensiones desde el 1 de abril del 2013. Previamente, el 20 de diciembre, se realizará la licitación de los nuevos afiliados que ingresen al sistema privado de pensiones entre el 1 de febrero del 2013 y el 31 de enero del 2015.
De ganar ese concurso una de las cuatro AFP que hoy operan –Prima, Horizonte, Integra y Profuturo-, al ofrecer la menor comisión del mercado, sus afiliados vigentes también se beneficiarán de esa
tarifa.
Ellos, así como todos los antiguos afiliados, empezarán a pagar la comisión mixta a partir del 1 de abril del 2013, salvo que entre enero y marzo indiquen a su AFP que desean permanecer con el cobro actual (comisión por flujo, o un porcentaje de su sueldo).
Los que opten por la comisión mixta, se beneficiarán de un menor costo desde el 1 de abril, ya que esta será más barata que la actual comisión por flujo, aseguró la SBS. En todo caso, desde el 1 de enero funcionará la calculadora virtual en las web de las AFP y de la SBS, para que el afiliado proyecte cual de los dos tipos de cobro le conviene.
Fuente: Diario Gestion.

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Afiliados de AFP que más arriesguen ganarán más de 10%

El fondo 1 (para los afiliados más conservadores) rendiría casi la mitad que en el 2012, según el gerente de inversiones de Prima AFP. Las acciones mineras pueden ser una oportunidad de inversión interesante.

Hay optimismo entre las AFP por el desempeño de los fondos de pensiones en el 2013. “Los flujos regresarán a los mercados con un poco más de agresividad, por lo que se puede proyectar un año con rentabilidades relativamente atractivas”, estimó el gerente de inversiones de Prima AFP, José Antonio Roca.
Proyectó que el fondo 3 (en el que se encuentran los afiliados más tolerantes al riesgo) debería obtener una rentabilidad mayor a la de este año (10%). Pero advirtió que se deben moderar las expectativas respecto del fondo 1 (conservador).
Este último, que invierte casi el 90% de su cartera en renta fija (bonos básicamente), no repetirá los dos dígitos de rentabilidad del 2012. “Es razonable esperar que rindan entre 4% o 5%, porque es la tasa de interés promedio que tienen hoy los bonos”, dijo.
Tales previsiones consideran un escenario en el que Grecia se mantiene en la zona euro, se renuevan los incentivos tributarios en EE.UU. y la economía de China crece a niveles cercanos al 8%.
Este año
A poco de concluir el año, la rentabilidad promedio de los tres tipos de fondos de pensiones que administran las cuatro AFP se ubica en torno al 10%.
Y se mantendría en esos niveles al cierre del 2012. “Es difícil pensar que en un mes habrá un cambio extraordinario en las rentabilidades”, sostuvo Roca.
Aunque acotó que en diciembre habrá una dosis de incertidumbre, proveniente del llamado abismo fiscal en EE.UU., que hará que nadie se decida por inversiones más agresivas.
Según estadísticas de la SBS, hasta el 26 de noviembre el fondo 1 es el que más rinde, en promedio 10.97%.
Le sigue el fondo 2 (moderado) con 10.42% de rentabilidad, mientras que el fondo 3 gana 9.48%. Este año ha sido atípico para el fondo 1, cuyo desempeño se explica principalmente porque los bonos soberanos, en los que invierte, han rendido hasta 20%.
En diciembre, la recomendación a los inversionistas es mantenerse neutrales, ante los eventos en Europa y EE.UU. “Una vez eliminada esa incertidumbre, el próximo año se podrá tomar más riesgo”, sugirió Roca.
“El 2013 será positivo, y tomar más riesgo debería pagar una rentabilidad mayor, lo que no ha ocurrido este año”, refirió. Consideró que las acciones mineras, como las auríferas, pueden ser oportunidades de inversión interesantes, pues tienen valorizaciones rezagadas.
EN CORTO
Proyectos en Lima. Las AFP han sido invitadas a participar en los proyectos de infraestructura que alista la Municipalidad de Lima, reveló José Antonio Roca. “Estamos viendo algunos proyectos que se están moviendo con cierta velocidad”, dijo.
Fuente: Diario Gestion.

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